丽莎外企生存记 第四十三章 谈判前奏

Celia从上海来了，她亲自给娜娜打电话，让她来结一下工资和借款。得到了娜娜干脆利索地回答：不去！

不但不去，我还要告公司没有和我签定劳动合同！我还要公司赔偿我医药费，我在这次“战斗”中负了伤，是工伤，我的肝呀脾呀肺的都受了伤，不多要，打个折，赔十万吧！

Celia气得肝都颤了，无耻的泼妇你真是学法律的呀？我还以为你吹牛呢，太有维权意识了！赔你十万？把你卖了值十万吗？白日做梦！Celia真真切切地长了一回见识。郑重地告诉娜娜，再不来还钱，公司起诉你，等着收传票吧！

Celia此行的目的其实是来处理丽莎的事的，等待总部命令是否、何时让丽莎走人。

HR干辞人这种事都是采用迂回战术，他们就象医生面对得了绝症的病人，会隐瞒病情，这是善意的谎言，为的是不让病人因为恐惧而吓死，绝症病人多数不是病死，而是吓死的。

Celia若有若无地透露了一点点口风，Mike在总部面前告你的状，说娜娜打人是因为你丽莎做得过分才把她惹恼了。一个人如果不是因为另一个人的过分怎么会气急败坏到这种程度？

Mike如果生在天朝，他一定是个贪官，贪得无厌，得了便宜还卖乖；如果生在古代，一定是个奸臣，污蔑贤良，助纣为虐；如果生在近代，一定是个汉奸卖国贼，祸国殃民，遗臭万年！

他是个奇才，有智有谋，做事有思路，行动有方向。其实，老外并不象我们认为的那样单纯，简单。他们身上的劣根性不比天朝人差，他们的心胸并不象看上去的那样宽广，他们的品质并不比你我高尚。他们中的一些人是披着羊皮的狼，是吃人不吐骨头的恶狗！

Celia婉转地说，总部对她处理这件事很不满意，她如实地向总部反映了Mike在这件事上的错误：招了一个素质极低的人，在他的纵容下惹出了这么大一件耸人听闻的事情来。老外的脸挂不住了，丢人现眼的事做了也就做了，你HR不但不大事化小，小事化了，还要绘声绘色地描述一番，让老外的脸往哪搁？

究竟是不是这样，丽莎无从考究，她相信讨厌Mike的人大有人在，有很多人在看他的笑话，丽莎宁愿相信Celia在总部面前替她出了气。

Celia还说她可能以后不管这个公司了，总部想从新jia坡找个人来做这块，以前就有这样的计划，她实在太忙了，现在出了这样的事，总部更坚定了换人的打算。Celia什么也没受到影响，工作还轻松了。所以总部想让她在走之前把这件事处理好，丽莎你也留意一下周围有没有合适的机会，看来这里是容不下你了。

这句话丽莎当时是信了，可后来听公司的同事说Celia也还常来，这也不排除她为自己的行为找借口，不管怎么样，可以算做善意的谎言吧。

丽莎很气愤地说：“出了这样的事，对Mike一点影响也没有吗？他怎么就不滚蛋呢？”

“影响肯定是有的，但还不足以让他滚蛋，关键是业绩能否上去。他在总部也有人护着，虽然有人讨厌他，但提拔他的人现在正红，能护住他。”