人在航海，路飞你跟我比背景？ 第七章：全新的制度

“砰，”听到泰格这话，王龙抬起右脚就踹飞了泰格，“鱼人，搞清楚自己的身份啊，你现在只是个奴隶啊，如果想摆脱自己的身份，就应该好好表现让主人满意，而不是大放厥词。”

被虐待了许久的泰格，根本没有足够的力量去反抗王龙，更别说身上还有众多枷锁，只能躺在地下一动不动，而周围的下人看到泰格这样，也是默默的将泰格抬走。

“伊诺，告诉后厨，我想吃鱼了！”

圣地玛丽乔亚奈罗纳宫中殿人事部

一张办公桌前，一名长手族身穿西装的男子正拿着一张纸对着面前站着的红色鱼人问到：“新来的鱼人，叫什么名字！”

“泰格！”此时的泰格满身是伤，眼睛已经没有光。因为刚才对于王龙的冒犯，奈罗纳宫的安保部对他进行了严格的刑罚。

但如果仅仅只是单纯的刑法已经让他无法有所反应，但深深让他感到触动的是那些人解开了他的奴隶项圈进行的刑罚，力量上的碾压已经让他放弃了逃离的希望。

长手族男子继续问道：“鱼人泰格，会什么才艺吗，比如说乐器，舞蹈之类的；如果没有才艺的话，有什么优秀的本领吗？医术，厨艺都可以。”

“你说的我都不会。”泰格摇了摇头。

“那你识字吗？”

“也不会！”泰格是鱼人岛鱼人街的小混混出身，自然也是没有读过什么书的，听闻这话也只能摇摇头。

长手族点了点头，思考道：“看来只能送你去安保部了，也不知道你能不能打，但鱼人水平也应该不差吧，鱼人泰格归属安保部，因掌握技能太少，考核期1年！”说罢就掏出自己包里的红章盖了个印。

“自己出门左拐，去找后勤部的领衣服，他们会给你说规矩的。”随即将弄好的纸递给泰格，摆了摆手示意泰格出去。

泰格看着自己手中的这张纸，上面密密麻麻的字他也不认识，虽有些不明所以，但还是走出了这个房间，出门时送他来的那些西装男子已经不见了。

看着周边已无人，一个逃跑的念头涌上泰格心头，但奈何脖子的项圈还在，而且圣地这么大也不知道从何跑起，还是先尝试打探一下情报吧，泰格只好听从吩咐左拐来到那个人所说的什么后勤部。

“应该是这个房间吧！”泰格看着眼前仅有的一个房间自言自语道。

“你有什么事？”一名身穿黑丝袜，带着金丝眼镜，身材前凸后翘的卷发大波浪美女看见了泰格的出现随即问道。

看着眼前的这个漂亮的人类女人，泰格挠了挠头，说：“我是鱼人泰格，刚才一个男的叫我来这里领衣服。”

“简历给我！”

“啊！什么东西！”

“就是你手上的那张纸！”

“嗷嗷，好！”

大概扫了一眼泰格的简历后，卷发美女就拿起旁边的电话虫，拨打了电话：“布鲁布鲁布鲁。”

“莎莉姐，怎么了？”此时电话虫模仿一个年轻女孩说话道。

“卡法，回来一趟，带新人熟悉一下地方和工作。”

“好的，莎莉姐！”

“你在这等着吧，人很快就来了。”莎莉对着泰格说道。

看着眼前的人类干着些不明所以的操作，泰格一阵疑惑，此时的他才发现眼前这个女人和刚才的那个男人脖子上好像都没有奴隶项圈，正当他想开口询问时，“你——”

“莎莉姐，我好想你！卡法来咯，速度快吧！”一名短发穿着jk服饰的美少女的到来打断了泰格的思考。

“去，少贫嘴，好好给我完成任务，不然你这个月的奖金就没了，拿去这是这家伙的简历和衣服。”莎莉看着眼前赶来的卡法，见卡法一来就贫嘴，不好气的说道。

“好嘞，卡法保证完成任务，不让莎莉姐失望！”卡法又耍宝似的敬礼。

卡法看了一下简历，又看向泰格，眼睛发光的惊呼：““哇塞，鱼人族哎，卡法第一次见到鱼人。”

看着眼前赶来的少女，泰格有点不知所措，又听见少女这么说，没有经历过这些的泰格脸一下就红了，但得益于红色皮肤的优势，其他两人并没有看出来泰格的脸红。

“跟着我走吧，泰格，我来给你讲讲奈罗纳宫，走了，莎莉姐。”卡法叫着泰格跟着自己走，随即又跟莎莉打招呼告别道。

“奈罗纳宫占地100万平方米，是目前圣地上最大的宫殿，分为前殿，中殿，后殿，其中前殿呢是我们伟大的主人奈罗纳·王龙圣居住的地方，中殿呢是我们办公的地方，后殿呢就是我们这些下人还有你们这些奴隶居住的地方，还有呢……”

“你不是奴隶吗？”一踏出大门，卡法就开开滔滔不绝地讲道，泰格根本来不及说话，直到听见卡法说奴隶和下人之后才张口。

“我可不是奴隶，我是奈罗纳宫官方盖章的下人，拥有五险一金还有公基金呢！你可不要胡说！”卡法一听泰格的话连忙摇头否定。

听到卡法的话，泰格更加蒙了，问到：“什么叫官方盖章？什么叫五险一金和公基金。”

看着眼前泰格无知的模样，卡法作为奈罗纳宫的老人心理的骄傲感又油然而生，举起双手说道：“嘿嘿，我以前是奴隶，但是我成功经过了后勤部的试用期1年，现在已经成功转正了！光荣地成为了一名下人！”

“你叫泰格是吧，我叫卡法，你要叫我卡法大人，让我来给你讲讲关于我们奈罗纳宫的制度，我们伟大的奈罗纳·王龙圣主人曾经说过：“努力就能改变命运！”，为了改变我们身为奴隶的悲惨命运，主人创造了一个全新的制度，叫做绩效考核制度！”

“这个绩效考核制度嘛，大概就是~大概就是”说到此处的卡法骄傲的抬起头，像一只等着被人夸奖的小天鹅。

正在认真听的泰格，听见话语突然中断，看向卡法，见卡法傲娇的样子，不禁忍俊不禁，说，“卡法，能否请你给我讲一下这个绩效考核制度。”

卡法听见泰格这么说，瞬间开心道，继续乐呵的说到：“叫什么卡法，你要叫卡法大人，不过既然你都这么问了，我就告诉你吧，绩效考核制度就是每年王龙大人都会去评定奴隶和下人的任务完成情况、奴隶和下人的职责履行程度和奴隶和下人的发展情况，并且将评定结果反馈给奴隶和下人的过程。绩效好的奴隶就会向我一样通过考核期，成为一个由奈罗纳宫认定的官方下人，就可以摘掉自己的奴隶项圈，并每月得到丰厚的工资以及福利。”

“那表现不好的呢？”泰格打断了卡法的话。

卡法瞟了一眼泰格，说：“慌什么慌，我还没有说到那！表现的不好的就只有每年降低待遇，同时跟下一批奴隶比咯！不过我们宫没有什么表现不好的，大家表现都很好，只是名额有限，大家只有继续努力咯，不过泰格你不要怕，我们宫奴隶待遇也很好的，不像其他地方，我到时候带你去看你就知道了。”

此时的泰格好像进入了一个全新的世界，“泰格，我们宫有四个部门，分别是后勤部，人事部，财务部，安保部，我跟你说哈这个后勤部就是……