搞砸招聘？不，你是招聘之王 第6章 面试开始，满场哗然！

“对！炒掉石老师根本就是个笑话！”

混过职场的都感同身受。

有能力的人被排挤最是让人鸣不平！

虽不知当初石永安被炒掉的具体内情，但是在观众看来，就是一个有着超强招聘能力的职员被恶意辞退！

众人期待着受了委屈的一方能够一雪前耻。

但是！

真相究竟如何？

恐怕只有石永安，以及万恒地产人力资源部总监郝仁清楚了。

此刻。

身型发了福的郝仁站在办公室落地窗前。

点了根烟。

眼神平静。

黎直的这位顶头上司看起来很是沉稳。

很意外的。

他对于当前发生的一切很是清楚！

“石永安……你终究还是放不下啊……”

“但炒了你这件事，我是无条件支持老领导的，因为你当初做的实在太过分了！”

“300万的猎头费用，你竟然斗胆吃下一半！”

“猎头供应商无不怨声载道！”

“更严重影响了万恒人力条线的工作风气！”

“没把你送进局子，已经是老领导宽厚待你了！”

作为滨城人力圈儿的老手。

郝仁在《猎场King》栏目刚立项时就被邀请进了直播间。

当然。

他同样也签了保密协议。

万万不可向下属透露实情。

毕竟节目好看就好看在真实上！

一旦有观众认为这是按既定剧本走的一场表演，很快就会没了热度。

对于观众是如何评价自己这个部门的，各种诋毁辱骂，郝仁都看在眼里。

但是！

谁能想到，真正导致万恒人力条线口碑下滑的恰恰正是石永安！

不过。

对方来势汹汹。

如果没有猜错的话，自家公司内部有高层也已经参与进来。

目的就是要干掉自己！

郝仁吐出一口浓烟。

心下无奈。

这是阴谋。

但更是阳谋！

细数当前的下属，哪还有一个可用之才？

“黎直？”

想到这儿，他苦涩一笑。

太年轻了啊！

黎直之前成的几个offer，他早就复盘了其中的关窍，无一不是因为歪打正着！

靠的都是运气！

而这种关键时刻，比拼的才是真正的招聘实力。

人脉也好，岗位理解也罢，黎直他怎么斗得过那些身经百战的老油条！

深吸一口气。

郝仁心想。

实在不行就把黎直换下来吧。

他还年轻，不能折在这场充斥着算计的直播上。

……

面试继续往下推进。

节目组猎聘专家推荐的7位候选人以及黎直寻访到的投资老将闵欢都来到了万恒地产大厦。

黎直负责接待。

他毫不关心自己身处在怎样的一场谋划上，他只有一个目标，那就是搞砸自己的招聘，拿到系统奖励！

而这场面试，基本十拿九稳！

面试官是投资总监戴磊，以及人力总监郝仁。

投资经理属于公司中层。

必须由专业条线负责人以及人力总共同面试。

分别考察专业能力和个人素质。

至于最后的终面，公司总经理更多的是起到象征性的作用，一般下面认可的人选，一把手不会卡得很严。

面试顺序是投资部那边定下的。

闵欢排在最后一位。

其余都很随意。

没按简历上的纸面实力拟一个前后位。

这很不寻常。

因为面试一般都是把看好的人选放到最后，面试官进入面试状态也是需要时间的。

谁都想把最好的一面展示给自己重视的求职者。

职场跳槽本就是双向选择。

互相尊重才是专业的体现。

但黎直看了之后也没有多想。

他认为把闵欢排在最后面，就代表着今天的面试顺序很随机。

可线上观众不这么想。

“啧啧，万恒真是越做越差了啊！连最基本的面试策略都不讲了，那个叫闵欢的怎么可能要排在最后一个呢？”

“看不懂，有黎直这种不着调的招聘专员，咱就别有啥期待了吧！”

“没错，之前一个同事还透露想入职万恒的，我得赶紧劝劝他。”

“各位，你们是不是太敏感了啊！不就一个面试顺序嘛！”

“楼上别装了，你也就是看黎直那小子可怜，别护着了！好看不能当饭吃！”

栏目组的5位猎聘专家见状。

均是有些好笑。

就万恒这种人力资源素养，亏得自己那么重视！

有些小题大做了。

主持人余双一如既往的端庄。

“观众朋友们！”

“大家期待已久的万恒投资拓展经理岗位面试，正式开始！”

“是上次offer获得者石永安老师顺利拿下，还是资深人力资源专家郭清泉杀出重围，或是剩余三位老师取下首枚offer！”

“让我们拭目以待！”

压根就没提黎直！

涵养极好的余双并不认为自己是在刻意贬低万恒的这位招聘专员。

一是她没必要把大家注意力引到黎直身上。

不得不说也存了个保他的小心思。

二更是因为余双主持了这么久的招聘节目，也有了一定的识人能力，黎直推荐的那位候选人属实是没有丝毫希望！

直播间大屏幕中的5位专家皆是点头示意。

他们相信。

今天的offer必然出自在场几人之中！

至于黎直。

也就是个乐子！

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