跳崖县长 1特殊任命

按照现在的人事管理体系和机制，一个应届毕业生是很难直接担任副县长的。但是，金璐毕业这一年，他遇到了一个好机会。那就是本省新的省委常委、组织部周部长上任了。

周部长是共青团干部出身，对于发现青年干部才俊十分重视。可惜，他上任之后，发现本省的领导干部队伍里，几乎没有二十几岁的青年干部。

在市、县领导班子里，最年轻的共青团干部也都是三十几岁的人了。开始，他觉得这是负责干部管理的领导思想不解放。就把分管干部工作的副部长找来了解情况。

这位副部长一听新部长问这事，立刻把《国家公务员管理条例》拿出来给他看。

《条例》规定：进入干部队伍必须通过公务员考试。而被录用的公务员若是晋升，必须在下一级岗位工作时间满三年。

周部长就掐着手指头算了算，一个乡政府公务员从办事员岗位干起，如果每逢三年就提拔一次，等他干到副厅级，就差不多该退休了。何况，一般人很难做到三年一提拔呢！

不行！这种体制下，怎么能出现青年才俊？必须改革，必须微调现行的干部选拔体制。于是，他让干部处和研究室的人尽快地拿出破格选拔优秀人才的改革措施来。

其实，公务员管理条例本身就是改革的产物。研究室的人和干部处的人再解放思想，也不可能突破现行干部制度。于是，他们提出，在应届毕业生中直接招聘处级干部。

后来经过组织部部务会讨论，大家觉得直接从应届毕业生中招聘处级干部条件太宽了，就加了一个限制词：优秀学生干部。

如果所有应届毕业生通过招聘都可以成为处级干部，万一那些品质不好或者是高分低能的人混进来怎么办？加上优秀学生干部这个限制词，这个问题就可以迎刃而解了。

直接招聘处级干部是一件大事，周部长也不敢一个人做主，就拿着自己的《招聘方案》向省委书记汇报。结果，省委书记又向方案中加了一个限制词：硕士生或者是博士生。

这样，凡是想参加处级干部招聘的人，首先是硕士研究生或者是博士研究生，那些一般的大学生，就没有这个好机会了！范围越窄，人员越精嘛！

幸亏，金璐这一年硕士研究生毕业了。本来，导师动员他可以接下来读博的，但是，想一想父母亲供自己大学毕业已经不容易了。就放弃了继续读博的机会。

话说金璐参加了国家公务员考试，又经过省委党校培训合格，过五关斩六将，一层层关卡都通过了。就等待组织部对自己的任命了。

没想到，在这个环节，组织部又出现了争论：有的人认为，虽然这些人都是硕士、博士研究生，智商不低，但总是缺乏工作经验。

所以，在任命时，最好把他们安排到省直机关担任副处长。一个处，大则十几人，小则几个人；就算是出现问题，也不会造成大麻烦。

可是，周部长却认为，之所以搞这一次招聘活动，就是想发现青年才俊。如果只是把这些人放到机关的温室里当太平官，怎么能锻炼出他们的才干？

他坚持，应该把这批人安排到县里任职。接受大风大浪的实际考验。成功者就可以迅速成长起来，失败了，就算是交学费了。

最后的任命环节，牵涉到基层工作的成效，也牵涉到这一次招聘活动的效果，必须慎之又慎。周部长与对方都没有固执己见，而是找到省委书记拍板。

2特殊任命

省委书记认真的看了看被录用干部的花名册，问了一些具体情况，最后，点着那个花名册，说了意味深长的两句话。

省委书记说：“这些人，原籍是农村的，可以考虑派到县里任副县长，他们熟悉农村、熟悉农民，衣锦还乡嘛！原籍是城市的，可以考虑安排到地级市城区任副区长。”

而在三十个被录用的人里，唯独金璐是从农村考出来的。所以，他就成了老家赫拉县的副县长了。

金璐这一次被任命的过程不仅仅在省委高层一波三折、争论不断，就算是在基层，人们对这件事也是议论纷纷。

譬如，赫拉县政府的人听说了金璐要回来担任副县长的消息，马上就炸锅了！

赫拉县因为特殊情况，省委组织部在这里实行了党政正职“一肩挑”的领导体制。县委书记邹海青兼任县长职位。但是，他一直没有去县委办公室“掌舵”，而是一直在县政府工作。

当然，为了两头工作都能统筹兼顾，他把县委常务工作交给了副书记尹文涩主持，又把县政府常务工作交给常务副县长魏人民主持，这样，自己才真正的超脱起来，专门抓大事了。

这一天，他在县政府常务会上提到这件事，几个副县长就骂起来。纷纷说道：

“我们能当副县长，都是从乡镇政府小办事员做起，一级一级熬上来的。他一个小孩崽子，叼毛工作经验都没有。凭什么与我们平起平坐？”

说话最难听的，当然是县委常委、常务副县长魏人民了。他说：“为了积累工作经验，我在乡党委书记任上一直被压了十几年，才有今天的地位。

“他一个小孩子，根本就没有乡镇工作经验，让他当副县长，纯粹是扯淡！哥们儿，等他来了，你们就看一看新时代的‘阿斗’是怎么丢人现眼的吧！哈哈哈……”

“喂，各位不要信口开河。金璐的任命是省委组织部的决定。我们必须服从组织决定，支持新同志工作，万万不可说怪话，看笑话。更不准刁难人家！听到没有……”

邹县长说的很严肃，但是，这个新县长上任之后能不能胜任？他心里也没有底。赫拉县不仅仅是经济上贫困，人事斗争更是复杂。

尤其是县政府，因为自己迟早要回到县委那边去。魏人民这个常务副县长已经有些等不及要接班了。金璐如果想站住脚，魏人民这一关就不好过。

这个魏人民依仗自己的哥哥是市委副书记，常常与自己叫板。金璐在他的手下，怎么能顺利开展工作？

金璐就是在这种情况下，前来赫拉县报到的。陪同他一起前来的，是锁阳市委组织部分管后备干部的副部长李光辉。

小车出了高速公路，金璐看到欢迎的车队一大排。队伍里除了县长、副县长，还有警车开路。金璐想，对我够热情的。看来，赫拉县这些人很客气。

欢迎?车队开回县委县政府的大院里，金璐向前看去，宽敞的大院里东西两侧分别矗立着两栋七层高的大楼，左边挂着县委的牌子，右边则是人民政府的牌子。

????????政府大楼的门口，一位身穿墨绿长裙的妩媚少女正站在那里，见众人走过来，忙踩着高跟鞋‘啪嗒啪嗒’地迎过来，笑盈盈地伸手招呼道：“各位领导里面请。”

????????李光辉副部长见这女人长得标致，就忍不住多看了两眼。县委书记兼县长邹海见状，就在他耳边轻声说道：

“这是县政府办公室的刘梅副主任，是我们从上海交大引进的人才，在这干了两年多，负责协调工业交通口的。”

说着，就喊叫：“刘副主任，这位是新来的副县长金璐，将来很可能分管工业交通口，你们要打交道啊！”金璐听县长这么说，连忙上前。

他看到这位刘副主任穿一袭墨绿色曳地裙，吊带儿开得很深，把两个雪白露出半边，浓妆艳美，高级香水雅香在空气中轻轻飘逸。顿时觉得心旷神怡。与对方握了握手，算是见面了。

????????众人到了六楼的小礼堂，金璐见那里只稀稀拉拉地坐了十几人，就知道这些估计只是政府办的工作人员，下面县直机关估计没有派人参加欢迎会。

看来县里没把自己这个小年轻副县长当回事，那么多人到路口迎接，都是奔着市委组织部副部长李光辉的面子去的。

????????前排就坐后，李光辉先代表市委组织部宣布了对金璐担任副县长的任命，并强调金璐是省委组织部在招聘处级干部活动中录用的优秀人才。

任命他来的当副县长也是省、市推行领导干部年轻化的一项举措，金璐县长在考试录用期间成绩非常突出。

这次下来任职锻炼是组织上对他的培养，希望县里能够支持他的工作，也希望金璐能够尽快进入工作状态，协助县长、常务副县长做好工作。

????????接下来就是邹海县长代表县委、县政府做了欢迎致辞，县委常委、常务副县长魏人民也做了热情洋溢的讲话。

看看时间到了中午，在一片稀稀落落掌声中，金璐随着众人去了政府招待所，到三楼餐厅就餐。

????????本来按规定中午是不能喝酒的，但李光辉架不住邹海等人的热情相邀，魏人民大声地说：“组织部就是我们干部的娘家，娘家来人了不喝酒怎么能行？无酒不成席嘛！”

????????李光辉推辞不过，就同意只喝一杯，可第一杯进去之后就挡不住了，众人纷纷站出来敬酒，李光辉和金璐两人就开始被对方围剿。