四合院：拳打圣母脚踢绿茶 第十四章 何雨信用魅力征服厂长

何雨信没想到。

好感粉这么好使！

拿着工作调动文书，心头一乐。

当即对厂长道：“谢谢您嘞！”

“谢啥谢？不用！”厂长面色和蔼：“何雨信同志，你很不错嘛，听说刚过了4级钳工考核。”

“年轻人，就得有干劲。”

何雨信听到这，顿时想起了自己的计划。

大着胆子开口道：“不瞒您说，我其实想直接跳级考核的。但厂里的规章制度不允许！”

“否则也不至于只过了4级。”

厂长一听，就来了兴趣。

哟呵，年纪轻轻，好大的口气。

二十出头的年轻人，能考上4级钳工，都是谢天谢地了。

到何雨信这，竟然还想要跳级考？

“那你说说，本来打算考几级？”厂长询问道。

“9级。”何雨信微笑道。

厂长还以为他开玩笑呢。

乐得哈哈一笑，隔空点了点何雨信，摇着头道：“何雨信同志，你可真会开玩笑！”

如今轧钢厂里。

最高等级的，也就是8级。

全都是老师傅。

何雨信这才二十出头，不说理论如何，光是经验就不够啊！

何雨信不慌不忙：“厂长，我可不是开玩笑，要是真的能越级考，我有这个自信上9级。”

瞧见何雨信神色认真。

厂长也惊疑不定起来：“这……”

“咱们轧钢厂，虽然有上万人。但其实大部分，还是普工。技术工非常稀缺。”

“难道是没有人才吗？”

“不是的，我认为第一，是因为咱们的考核制度，注定了大部分人，只能慢慢熬资历。导致很多年轻人无法展现才能。”

“第二，则是因为师徒制，俗话说教会徒弟饿死师父，剩下的，我再说就不合适了。”

何雨信认真分析道。

前世身为高级工程师。

见过的厂子比吃过的盐还多。

轧钢厂的弊端看得清清楚楚。

厂长听见这番话，坐直了身体。

如同何雨信所说，轧钢厂的确有不少分配的大学生。

但是能够成为高级技术工，甚至是工程师的，少之又少！

对于一个厂长来说，什么最重要？

第一是产量，按时按量完成生产任务。

第二个，就是人才输出了。

这都关系到厂长今后的仕途！

“听你这么一说，心里面已经有主意了？”

厂长询问道。

何雨信点点头，旋即又摇摇头。

“何雨信同志，你有什么话直接说就是。”厂长有些急了。

恨不得撬开何雨信的脑袋。

看看他的想法。

何雨信缓缓开口：“改变不是一蹴而就的，第一个就应该取消师徒制！”

在轧钢厂。

分为普工和技术工。

其中，技术工只要晋升为5级，那就可以从普工中挑选。

收为徒弟。

一般会收十几个徒弟。

这个制度的本意，是想要通过师傅手把手，将人才带出来。

可结果是什么？

大多数人，都沦为了打杂的工具。

每天日复一日，做着普工的活！

当师傅的，怕教会了徒弟。

徒弟爬到自己头顶上去。

所以教学的时候根本不会尽心！

导致大量人才，只能通过年复一年的熬资历，给师傅送礼。

才有一丝丝向上爬的可能性。

厂长思索了片刻，点头赞同何雨信的说法。

“你说的问题，的确存在。”

“何雨信同志，那我给你一个考验，敢不敢接？”

考验？

何雨信自信一笑：“有什么不敢的。”

“好，那我就信你一回。下个月考核，我给你一个越级考核的名额！”

“不管你是考6级，还是9级钳工，都可以！”

“只要你考上了，我会慎重对待你的方案。对厂里进行改革。”

厂长欣赏地看着何雨信。

此时已经跟好感粉无关。

纯粹是何雨信身上散发出来的魅力！

从何雨信的谈吐中，厂长听得出来，这是个有能力，敢想敢做的年轻人。

所以才愿意给个机会。

想看看何雨信能爬到什么位置！

何雨信一听，可以越级考核了。

当即心中一喜，点点头道：“谢谢厂长给的这次机会，我一定会加倍努力！”

“厂长，你得把这件事记在工作本里，别忘了！”

何雨信之所以这么说。

是不确定好感粉的时效是多久。

要是只有几天时间。

下个月厂长变卦怎么办？

必须得要个保障！

然而厂长一听，还以为何雨信开玩笑呢。

摇摇头笑了起来：“你小子！”

“好了，没别的事就去工作吧。这件事我忘不了！”

何雨信眨眨眼，麻溜地离开了。

关上办公室的门。

何雨信哼着歌，迈着轻快的步伐，朝着第6车间走去。